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はじめに：なぜコンサル転職にMyVisionが選ばれるのか
コンサルティング業界への転職は、年収アップやキャリアアップを目指す多くのビジネスパーソンにとって魅力的な選択肢です。しかし、その一方で「選考難易度が高い」「業界の内情がわかりにくい」「ケース面接の対策が難しい」といった課題に直面することも少なくありません。
そんな中、**コンサル業界特化型の転職エージェント「MyVision（マイビジョン）」**が、コンサル転職を目指す求職者から高い評価を獲得しています。本記事では、MyVisionの特徴、評判、利用するメリット、そして転職成功のポイントまで詳しく解説します。
MyVision（マイビジョン）とは？サービス概要
会社情報
- 会社名：株式会社MyVision
- 設立：2022年6月
- 代表者：代表取締役社長 山口翔平、代表取締役CEO 岡﨑健斗
- 所在地：東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント 17階
- 資本金：1億円
- 従業員数：294名（2026年1月時点）
- 事業内容：コンサルティング業界特化型人材紹介事業
- 厚生労働大臣許可番号：13-ユ-314719
サービスコンセプト
MyVisionは**「最高の仕事が最高の人生をつくる」**をコンセプトに、コンサルティング業界への転職を目指す求職者の転職活動を包括的にサポートしています。
BCG（ボストン・コンサルティング・グループ）をはじめとする外資系戦略ファームや大手総合系ファーム出身者が創業メンバーとして参画し、業界の深い知見と転職支援の高い実績を融合させたサービスを提供しています。
MyVisionの5つの特徴
1. コンサル業界特化型エージェント
MyVisionの最大の特徴は、コンサルティング業界に完全特化している点です。
取り扱い企業カテゴリー
- 戦略系コンサルティングファーム
- 総合系コンサルティングファーム
- ITコンサルティングファーム
- シンクタンク
- ブティック型コンサルティングファーム
- M&Aアドバイザリー企業
国内に展開する200社以上のコンサルティングファームとの強固なネットワークを持ち、1,000件以上のポジションを紹介可能です。非公開求人や特別選考ルートも多数保有しているため、他のエージェントでは出会えない機会にアクセスできます。
2. コンサル出身者による質の高いサポート
MyVisionに在籍するキャリアアドバイザーは、全員が**「コンサル転職において突出した支援実績を持つ者」または「コンサルファームでの実務経験を有する者」**で構成されています。
主な出身ファーム
- BCG（ボストン・コンサルティング・グループ）
- デロイトトーマツコンサルティング
- その他戦略系・総合系・IT系コンサルティングファーム
業界の内部事情やリアルな働き方を熟知したプロフェッショナルが、一人ひとりのキャリアに寄り添ったアドバイスを提供します。
3. 圧倒的な選考対策の充実度
コンサル転職における最大の難関が「ケース面接」や「フェルミ推定」といった特殊な選考です。MyVisionでは、過去数千件の面接内容を分析した独自の対策資料とサポート体制を整えています。
選考対策の内容
- 過去数千件を分析した独自の「面接対策資料」
- 企業別・職種別の「想定頻出問答集」
- 元コンサルタントによる本格的な模擬面接（複数回実施可能）
- 職務経歴書の添削・ブラッシュアップ
- ケース面接・フェルミ推定の専門対策
第三者機関（日本ビジネスリサーチ）による調査でも、以下のような高評価を獲得しています。
- 信頼度：91％
- 理想のキャリアアップが期待できる：95％
- エージェントの質が高い：92％
4. 業界未経験者にも手厚いサポート
意外かもしれませんが、MyVisionを利用する求職者の約7割がコンサル業界未経験者です。
業界構造や各ファームの特徴、求められるスキル、キャリアパスなど、初心者にもわかりやすく丁寧に説明してくれるため、未経験からのチャレンジでも安心して転職活動を進められます。
現職での経験をコンサル業界でどう活かせるかを一緒に整理し、最適なポジションを提案してくれる点も魅力です。
5. 中立的な立場でのキャリア相談
MyVisionは、短期的な転職成功だけでなく、中長期的なキャリア構築を重視しています。
「今は転職しない方が良い」という選択肢も含めて、忖度なく客観的な意見を提供してくれるため、本当に自分にとって最適なキャリア選択ができます。
MyVisionの実績データ
転職成功実績
- 累計支援実績：8,000名以上
- 平均年収アップ額：122万円
- 人気コンサルファームへの転職実績：1,000名以上
- Google口コミ評価：4.8（高評価）
主な紹介実績企業（一例）
戦略系コンサルティングファーム
- ボストン・コンサルティング・グループ（BCG）
- マッキンゼー・アンド・カンパニー
- ベイン・アンド・カンパニー
- ローランド・ベルガー
- アーサー・D・リトル
BIG4（総合系）
- デロイトトーマツコンサルティング
- PwCコンサルティング
- EYストラテジー・アンド・コンサルティング
- KPMGコンサルティング
日系・IT系コンサルティングファーム
- アクセンチュア
- ベイカレント・コンサルティング
- アビームコンサルティング
- 野村総合研究所（NRI）
- 日本総合研究所
- NTTデータ経営研究所
- フューチャー
※上記は一例であり、他にも多数の企業への紹介実績があります。
MyVisionの評判・口コミ
実際にMyVisionを利用した求職者からは、以下のような声が寄せられています。
良い評判
選考対策の質が高い
「他社では対策しきれなかった部分を補えた。特に想定問答集は質問の意図や回答のポイントまで一覧化されており、効率的に準備できた。模擬面接も4〜5回実施でき、実践的な対策ができた」（40代男性）
コンサル業界の知識が豊富
「コンサル業界が初めてだったが、業界構造や仕事内容、求められるスキルまで専門用語をかみくだいて教えてくれた。ITコンサルタントの仕事の面白さを選考を通じて実感できた」（20代男性・元SES）
レスポンスが早く、サポートが手厚い
「担当エージェントのレスポンスが早く、常に的確なアドバイスをもらえた。面接対策も電話で何度も練習に付き合ってもらえて助かった」（30代男性）
未経験でも転職成功
「複数の転職エージェントを利用したが、コンサル転職はMyVisionが圧倒的に良かった。元コンサル出身のエージェントが戦略的にサポートしてくれ、コンサル未経験でも転職できた」（30代女性）
年収アップに成功
「年収も100万円以上アップし、第一志望のファームに内定できた。質の高い求人が豊富で、良い条件で転職できる可能性が高い」（30代女性）
注意点・デメリット
職歴・スキルによっては求人が限られる
「職歴やスキルがあまりに不足している場合は、MyVisionでもコンサルへの転職は難しいかもしれない。専門のエージェントであっても、すべてのケースで転職が成功するわけではない」（30代男性）
選考対策の負荷が高い
「質の高い選考対策は魅力だが、その分求められるレベルも高く、準備に時間と労力がかかる。本気でコンサル転職を目指す覚悟が必要」（20代男性）
MyVisionを利用するメリット
1. 業界トップクラスのネットワーク
200社以上のコンサルティングファームとの強固なつながりにより、他では出会えない求人やポジションにアクセスできます。非公開求人や特別選考ルートも多数保有しているため、選考の可能性が広がります。
2. 実践的な選考対策
過去数千件の面接データを分析した独自資料と、元コンサルタントによる本格的な模擬面接により、コンサル特有の選考を突破するための実践力が身につきます。
3. 業界の深い知見
コンサル出身者や業界支援のプロフェッショナルが、各ファームの特徴、カルチャー、キャリアパス、プロジェクト内容など、外からはわからない詳細な情報を提供してくれます。
4. 未経験者への手厚いサポート
利用者の7割が業界未経験という実績が示す通り、初心者でも安心して挑戦できる環境が整っています。現職の経験をどう活かせるかを一緒に考え、最適なキャリアプランを提案してくれます。
5. 中長期的なキャリアパートナー
転職成功後も定着支援やキャリア相談に対応してくれるため、長期的な視点でキャリアを支えてもらえます。
MyVisionの利用がおすすめな人
こんな人におすすめ
- 大手コンサルティングファームへの転職を目指している人
- BCG、マッキンゼー、BIG4などの人気ファームへの転職実績が豊富
- コンサル業界未経験からチャレンジしたい人
- 利用者の7割が未経験という実績があり、初心者への説明も丁寧
- 本格的な選考対策を受けたい人
- ケース面接やフェルミ推定など、コンサル特有の選考に特化した対策が充実
- 年収アップ・キャリアアップを目指している人
- 平均年収アップ額122万円という実績が示す通り、条件面でも期待できる
- 中長期的なキャリア相談をしたい人
- 「今は転職しない」という選択肢も含めて、客観的なアドバイスがもらえる
こんな人には向いていないかも
- コンサル以外の業界も幅広く検討したい人
- コンサル特化型のため、他業界の求人は限られる
- 社会人経験が浅すぎる、またはスキルが不足している人
- コンサル業界自体が高い専門性を求めるため、一定の職歴やスキルが必要
- 選考対策に時間をかけたくない人
- 質の高い対策を受けられる分、準備に時間と労力が必要
MyVisionの利用の流れ
STEP1：無料登録・申し込み
公式サイトから簡単に登録できます。所要時間は1分程度です。
STEP2：初回面談（キャリアカウンセリング）
担当アドバイザーと面談を実施します（オンラインまたは対面）。
ヒアリング内容
- これまでのキャリア・経験
- 転職の希望時期
- 希望する職種・ポジション
- 希望年収水準
- キャリアビジョン
この段階で、コンサル業界の説明や各ファームの特徴、転職市場の動向なども詳しく教えてもらえます。
STEP3：求人紹介
あなたの経験や希望に合った求人を紹介してもらえます。非公開求人や特別選考ルートの案内もこの段階で行われます。
STEP4：応募書類の作成・添削
職務経歴書や履歴書の作成をサポートしてもらえます。コンサル業界で評価されるポイントを押さえた書類作りができます。
STEP5：選考対策
独自の対策資料と模擬面接
- 企業別の想定問答集の提供
- ケース面接・フェルミ推定の対策
- 元コンサルタントによる模擬面接（複数回実施可能）
- 面接ごとのフィードバックとブラッシュアップ
STEP6：面接・選考
実際の選考に臨みます。面接後もアドバイザーが企業と連携し、フィードバックを共有してくれます。
STEP7：内定・条件交渉
複数の内定を獲得した場合の意思決定サポートや、年収・入社日などの条件交渉も代行してもらえます。
STEP8：入社後フォロー
入社後の定着支援やキャリア相談にも対応してくれるため、長期的な関係を築けます。
MyVisionを効果的に活用するコツ
1. 希望条件を明確に伝える
「なんとなく」ではなく、希望年収、勤務地、業務内容、譲れない条件などをリストアップし、明確に伝えましょう。条件が変わった場合も、遠慮せず共有することが重要です。
2. 積極的にコミュニケーションを取る
レスポンスの早さや熱意は、アドバイザーのサポート品質にも影響します。定期的に連絡を取り、進捗を共有しましょう。
3. 複数のエージェントを併用する
MyVisionはコンサル特化型なので非常に強力ですが、他業界も検討したい場合は総合型エージェント（リクルートエージェント、doda、ビズリーチなど）との併用も検討しましょう。
4. フィードバックを素直に受け入れる
元コンサルタントや業界のプロからのアドバイスは貴重です。厳しいフィードバックでも素直に受け入れ、改善に活かしましょう。
5. 選考対策に本気で取り組む
提供される資料や模擬面接を最大限活用し、準備に時間をかけることが内定への近道です。
よくある質問（FAQ）
Q1. 利用料金はかかりますか？
A. 完全無料です。転職エージェントは企業から報酬を受け取るビジネスモデルのため、求職者は一切費用を負担する必要がありません。
Q2. コンサル業界未経験でも利用できますか？
A. はい、利用者の約7割が業界未経験者です。未経験者向けの丁寧な業界説明や選考対策が充実しているため、安心してご利用いただけます。
Q3. 地方在住でも利用できますか？
A. オンライン面談に対応しているため、全国どこからでも利用可能です。ただし、紹介求人の多くは東京を中心とした都市部になります。
Q4. 登録後、すぐに転職しなければいけませんか？
A. いいえ。「今は転職しない」という選択肢も含めて、中長期的なキャリア相談が可能です。情報収集や市場価値の確認のための登録も歓迎されています。
Q5. 他のエージェントとの併用は可能ですか？
A. はい、可能です。むしろ複数のエージェントを活用することで、より多くの選択肢を得られます。
Q6. どのくらいの期間で転職できますか？
A. 個人差がありますが、1〜3ヶ月程度が一般的です。選考準備の充実度や企業の選考スピードによって変動します。
Q7. 年齢制限はありますか？
A. 特に年齢制限は設けていませんが、コンサル業界への転職は20代〜30代の求職者が中心です。40代以降の場合、マネジメント経験や専門性が重視されます。
MyVisionと他のコンサル特化型エージェントとの比較
アクシスコンサルティング
- 強み：コンサル業界での老舗エージェント、ポストコンサル支援も充実
- MyVisionとの違い：アクシスはコンサルからの転職（ポストコンサル）にも強い。MyVisionは未経験者へのサポートがより手厚い
アサイン（ASSIGN）
- 強み：20代〜30代のハイエンド層向け、AIマッチング技術の活用
- MyVisionとの違い：アサインはコンサル以外のハイクラス求人も豊富。MyVisionはコンサル業界により特化
ムービン
- 強み：コンサル業界専門エージェントの老舗、豊富な実績
- MyVisionとの違い：ムービンは長年の実績がある老舗。MyVisionは新興ながら元BCG出身者など質の高いアドバイザー陣が特徴
まとめ：MyVisionはこんな人におすすめ
MyVision（マイビジョン）は、コンサルティング業界への転職を本気で目指す方にとって、非常に心強いパートナーとなるエージェントです。
MyVisionの主な強み
- コンサル業界に完全特化した200社以上のネットワーク
- 元コンサル出身者による質の高いサポート
- 過去数千件を分析した独自の選考対策資料
- 利用者の7割が未経験という実績が示す初心者への手厚さ
- 平均年収アップ額122万円という結果
特におすすめな人
- 大手コンサルティングファーム（BCG、マッキンゼー、BIG4など）を目指している
- コンサル業界未経験だが、本気で挑戦したい
- ケース面接やフェルミ推定の対策をしっかりしたい
- 年収アップ・キャリアアップを実現したい
- 中長期的なキャリアを見据えて相談したい
コンサルティング業界は確かに選考難易度が高い業界ですが、適切なサポートを受けることで、未経験からでも十分に内定を獲得できる可能性があります。
まずは無料登録から始めて、プロのアドバイザーに相談してみてはいかがでしょうか。あなたの理想のキャリアを実現する第一歩になるはずです。
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